Une université positionnée pour être un pipeline pour le boom technologique
Les chercheurs réfléchissent à l’expansion de l’industrie à Miami.
Tout est dans la ville: Miami est en train de devenir le nouvel épicentre technologique.
Comme l’a souligné Brian Breslin, directeur de The Launch Pad à l’Université de Miami, il y a eu un afflux de New-Yorkais et d’expatriés de la Silicon Valley à Miami pendant la pandémie, probablement par milliers.
«Les gens fuient les petits appartements, le coût de la vie élevé, les impôts sur le revenu et viennent à Miami pour pouvoir passer plus de temps à l’extérieur», a-t-il déclaré. «La prise de conscience à laquelle beaucoup de gens se sont rendus en quarantaine est qu’ils n’ont plus besoin d’être face à face avec les gens, car la culture du travail à distance s’est installée. Alors, pourquoi ne pas venir à Miami et gagner ce qu’ils gagnaient auparavant, mais avec un coût de la vie inférieur de 40%. »
Le maire Francis Suarez s’est prononcé sur la promotion d’un boom technologique dans la ville et les entreprises envisagent maintenant de déménager à Miami.
Il n’est pas surprenant que Miami soit devenue si désirable aux yeux de ces entreprises. Breslin a noté qu’un mélange de style de vie et d’attrait financier et culturel attire les gens dans la région.
«Les grandes entreprises technologiques ont indiqué qu’elles permettraient aux employés de travailler à distance à l’avenir, de sorte que les frontières géographiques liées aux grandes technologies ont changé», a ajouté Norma Kenyon, vice-provost de l’Université pour l’innovation et chef de l’innovation à la Miller School of Medicine. , qui est situé dans le Miami Health District – un contributeur majeur à l’écosystème d’innovation de la région.
Mais, selon Breslin, ce moment unique de l’histoire de Miami n’est pas sorti de nulle part. C’est quelque chose que la ville prépare depuis de nombreuses années.
«L’écosystème technologique local ici se construit depuis plus de 15 ans maintenant, il y a donc déjà des dizaines de milliers de personnes qui travaillent ici à la construction d’une base solide qui rend Miami beaucoup plus viable comme option qu’il y a quelques années». dit Breslin. «Il s’agit d’un effort collectif de la part de nombreuses industries, gouvernements et institutions pour nous amener à cet endroit.»
«Le boom technologique croissant du sud de la Floride place l’Université de Miami à l’avant-garde de cette période passionnante pour notre communauté», a déclaré Jeffrey Duerk, vice-président exécutif pour les affaires académiques et prévôt. «Il existe une symbiose entre notre responsabilité de fournir la main-d’œuvre hautement qualifiée du futur et la croissance d’industries nouvelles et innovantes qui offrent des opportunités d’engagement universitaire, de recherche collaborative et d’apprentissage qui aideront à amorcer des investissements et à développer l’échange prospère d’idées et d’informations. et les meilleures pratiques. Les grands pôles technologiques sont construits autour d’excellents partenaires universitaires, comme nous l’avons vu dans la Silicon Valley et à Austin, au Texas. Nous pouvons le faire ici parce que nous sommes ce formidable partenaire universitaire.
Comme indiqué dans la Feuille de route pour notre nouveau siècle, le plan stratégique de l’université, devenir la plaque tournante de l’innovation hémisphérique a été une priorité.
«L’Université de Miami a été l’un des premiers défenseurs de l’entrepreneuriat en lançant The Launch Pad en 2008, qui a encouragé plus de 5 000 entrepreneurs qui ont jeté les bases de notre écosystème technologique actuel», a expliqué Breslin. «Nous avons vu de nombreux entrepreneurs démarrer des entreprises de haute technologie ici à Miami et en dehors de Miami également. Cette culture de l’innovation a imprégné toute l’Université et a inspiré certains de nos diplômés à revenir à Miami après des années d’absence.
Comme l’a souligné Duerk, ce moment pourrait présenter une opportunité encore plus grande pour les étudiants de l’Université de Miami. Et Breslin était d’accord.
«En tant que fondateur de Refresh Miami, la plus grande organisation de soutien à l’entrepreneuriat du sud de la Floride, j’ai vu des étudiants de toutes nos institutions locales exprimer le désir de rester en ville, mais ont été forcés de partir en raison d’un manque d’opportunités», a déclaré Breslin. «L’afflux soudain de dollars de capital-risque et d’entrepreneurs chevronnés signifie que nous allons avoir plus d’opportunités qui s’épanouiront ici dans les mois et les années à venir», a-t-il ajouté.
«Il devrait y avoir une forte augmentation du nombre de stages et d’emplois disponibles pour nos étudiants issus des nouvelles entreprises créées», a-t-il poursuivi. «De plus, l’afflux de capitaux signifie qu’un plus grand nombre de nos étudiants seront en mesure de lever les fonds nécessaires pour démarrer de nouvelles entreprises innovantes ici même dans la ville magique.
En outre, Kenyon a noté que les nouveaux arrivants de premier plan à Miami sont intéressés à entendre parler des innovations de l’Université de Miami. «Plus précisément, ils s’intéressent aux innovations évolutives et à la manière dont elles pourraient aider à guider nos innovateurs ou nos investisseurs», a-t-elle déclaré. «Les entreprises biomédicales qui ont besoin d’un espace de laboratoire humide et nos collaborateurs à Converge Miami ont déclaré que les laboratoires du centre d’innovation de Cambridge sont très demandés.
Selon Devin Rogan, directeur associé des programmes au Toppel Career Center de l’Université, le seul message constant que ces nouvelles entreprises partagent est le besoin et le désir de garder les talents de Miami à Miami.
«Ils croient que s’ils peuvent faire cela, alors cet écosystème a le potentiel de vraiment prospérer à l’avenir», a déclaré Rogan. «Si vous regardez autour de vous les autres villes qui sont devenues des points chauds pour les entreprises au cours des 15 dernières années — Austin, Texas; Nashville, Tennessee; et Raleigh, en Caroline du Nord – ils sont tous situés à proximité d’institutions d’élite, ce qui permet aux entreprises d’embaucher efficacement des talents locaux et alimente le marché des start-ups nouvelles et émergentes.
Rogan a noté que ce moment est crucial pour l’Université pour maintenir l’élan et poursuivre activement de nouveaux partenariats. «Il est impératif que les entreprises qui déménagent ici développent un bassin de talents des universités locales. Si les entreprises sont convaincues qu’elles disposeront d’un bassin de recrutement cohérent et solide, elles se sentiront en sécurité pour déménager et conserver leurs bureaux à Miami », a-t-il expliqué. « En raison de notre ratio équilibré d’étudiants dans l’état et hors de l’état, Miami a déjà été le premier endroit pour les étudiants UM après avoir obtenu leur diplôme au cours des cinq dernières années, et ce nombre ne fera qu’augmenter avec plus d’opportunités », a-t-il ajouté.
«Je pense que le lien à long terme avec l’école a un impact direct sur les anciens élèves. Étant donné que les anciens seront proches, ils peuvent rester impliqués dans l’Université de diverses manières, ce qui fait avancer l’engagement de toute une vie de «Cane», a reconnu Rogan.
Bien qu’il s’agisse d’un grand mouvement pour la ville au niveau macro, il y aura des défis au niveau micro qui doivent être relevés, a indiqué Breslin.
«Plus de capitaux entrant dans la ville augmentera les salaires des cols blancs à tous les niveaux», a déclaré Breslin. «Pour chaque emploi technologique créé, quatre emplois supplémentaires sont créés dans l’économie locale. Cela risque d’entraîner une augmentation des loyers et du coût de la vie, c’est donc un sujet dont les dirigeants de la ville doivent être très conscients, et ils doivent faire des progrès pour continuer à soutenir le logement de la main-d’œuvre et le perfectionnement des compétences.
«La technologie crée des emplois avec des salaires supérieurs à la moyenne et la demande accrue de biens et de services stimulera la croissance de l’emploi», a ajouté Kenyon. «Les inconvénients potentiels sont l’augmentation de notre trafic déjà célèbre et la hausse des prix des logements. Des augmentations des prix des logements ont déjà eu lieu, car le nombre de personnes qui déménagent à Miami en raison de la pandémie va au-delà de la technologie.
Comme l’ont souligné Breslin et Kenyon, Miami peut apprendre beaucoup d’autres villes qui ont connu ce type de croissance accélérée.
«La réalité est que peu d’autres villes ont connu un afflux aussi rapide de capitaux et de talents en si peu de temps. Austin est l’autre ville qui a connu une poussée de croissance au cours de la dernière année, mais elle a une industrie technologique beaucoup plus robuste ou bien établie depuis un certain temps », a fait remarquer Breslin.
«C’est excitant d’avoir le buzz. Mais des questions telles que: comment planifier une croissance rapide et maintenir notre qualité de vie et nos ressources naturelles? Comment rester inclusif et faire en sorte que les autres ne soient pas marginalisés en raison de la hausse du coût de la vie? et, comment rendre la région de Miami plus sûre et la maintenir ainsi? doivent rester une priorité », a déclaré Kenyon.
Selon Breslin, il est essentiel à ce stade pour l’Université de Miami d’établir des relations avec les entreprises de la ville pour s’assurer que le programme est à jour et suffisamment flexible.
«Nous devons nous assurer que nos étudiants apprennent les cadres et les systèmes nécessaires pour s’adapter à mesure que la technologie évolue», a-t-il déclaré. «Heureusement, l’U a déjà l’une des principales écoles d’ingénieurs de la région et est également bien considérée dans l’éducation à l’entrepreneuriat.
Breslin a déclaré qu’il s’attend à voir plus d’étudiants dans les majors des arts et des affaires apprendre à coder et apprendre les principes fondamentaux de l’entrepreneuriat. Il s’attend également à voir les étudiants développer et lancer de nouvelles entreprises innovantes. Selon Kenyon, nous devrions voir un noyau solide d’activités éducatives, d’innovation et de croissance dans nos capacités et notre production technologiques, y compris des connexions avec des entreprises qui stimulent la technologie. «C’est vraiment la clé de l’avenir pour nos étudiants, ainsi que pour notre personnel et nos professeurs», a-t-elle déclaré.