Zensar reconnu comme Top Employer en 2022 en Afrique du Sud
Zensar Technologies Limited, une société leader d’ingénierie d’expérience et de solutions technologiques, a annoncé sa reconnaissance en tant que meilleur employeur en Afrique du Sud. Être certifié en tant que meilleur employeur montre le dévouement d’une organisation à un monde du travail meilleur et le montre grâce à d’excellentes politiques de RH et pratiques en matière de ressources humaines, a déclaré la société dans un dossier jeudi.
Le Top Employers Institute certifie les organisations sur la base de la participation et des résultats de leur enquête et évaluation sur les meilleures pratiques RH. Cette évaluation couvre six domaines RH composés de 20 sujets, y compris la stratégie des personnes, l’environnement de travail, l’acquisition de talents, l’apprentissage, le bien-être, la diversité et l’inclusion, et plus encore. Le programme a certifié et reconnu plus de 1 857 Top Employers dans 123 pays et régions sur les cinq continents.
Vers 10 h 58, Zensar Technologies Ltd se négociait à 397,50 roupies par action, en baisse de 6,65 roupies ou 1,65 % par rapport à sa clôture précédente de 404,15 roupies par action sur l’ESB.
Commentant cette reconnaissance, Ajay S. Bhutoria, PDG et directeur général de Zensar, a déclaré : « Nous sommes ravis d’être reconnus comme l’un des meilleurs employeurs. L’Afrique du Sud a été un marché clé pour nous car nous nous sommes efforcés d’apporter de la valeur à nos clients. Nous nous engageons à favoriser le talent local par le développement des compétences, qui est l’une de nos principales initiatives dans la région. L’établissement de relations avec nos employés s’étend à la communauté, aux entreprises locales et aux clients. Cela nous motive continuellement à créer l’excellence dans tout ce que nous faisons ».
Le PDG du Top Employers Institute, David Plink, a déclaré : « En réfléchissant à l’année exigeante qui a, comme l’année précédente, eu un impact sur les organisations à travers le monde, les meilleurs employeurs africains continuent de montrer qu’ils accordent la priorité au maintien d’excellentes pratiques en matière de personnel sur le lieu de travail. Ils continuent de relever les défis d’un monde du travail en constante évolution tout en travaillant sans relâche pour avoir un impact positif sur la vie de leur personnel. Nous sommes heureux de célébrer et d’applaudir les organisations qui ont été certifiées Top Employers dans leurs pays respectifs cette année.
Dans le cadre de son engagement à favoriser les talents locaux pour développer l’industrie, Zensar a institué son programme de développement des compétences locales (stages) dans la région en 2008. Dans le cadre de cette initiative, des diplômés de différentes universités et collèges titulaires de diplômes et de diplômes en technologie de l’information sont recrutés pour faire partie de ce programme de stage et formé aux compétences essentielles pour répondre aux demandes mondiales 4IR. Des compétences technologiques internationales telles que l’automatisation, le cloud, les tests de logiciels, Java, etc. Ils sont enseignés par des formateurs de classe mondiale d’Inde et d’Afrique du Sud et exposés à des projets locaux et internationaux qui se traduisent par une expérience du monde réel.