SmartSearch promeut Andrew Booth au poste de vice-président de la technologie – The Intermediary
SmartSearch, le fournisseur de solutions de conformité numérique et de lutte contre le blanchiment d'argent, a annoncé la promotion d'Andrew Booth au poste de vice-président de la technologie.
Cette démarche s'inscrit dans une initiative plus large qui a vu 16 collaborateurs progresser au sein de l'entreprise. Booth, qui travaille chez SmartSearch depuis plus de cinq ans, occupait auparavant le poste de responsable de la technologie.
Dans son nouveau poste, il supervisera l'infrastructure de l'entreprise et la stratégie technologique plus large, englobant à la fois les opérations internes et le développement du produit SmartSearch.
La promotion de Booth reconnaît ses contributions significatives à la plateforme de conformité numérique de nouvelle génération de l'entreprise, qui comprend des fonctionnalités telles que les contrôles de vérification automatisés, le contrôle des sanctions mondiales et des personnes politiquement exposées, ainsi que la technologie de source de fonds.
Cette plateforme est désormais utilisée par plus de 6 500 cabinets clients, parmi lesquels de grandes sociétés juridiques, comptables, immobilières et des sociétés de services financiers de premier plan à l'échelle mondiale.
« Je suis vraiment heureux de franchir cette nouvelle étape de ma carrière chez SmartSearch », a déclaré Booth. « L'entreprise est depuis longtemps synonyme d'innovation et de technologie de conformité de pointe et je suis incroyablement fier de continuer à jouer mon rôle. Au sein de l’équipe, nous sommes extrêmement ambitieux et sommes en train de développer de futures améliorations qui apporteront non seulement une plus grande efficacité aux clients, mais également une meilleure protection contre la criminalité financière grave.
Collette Allen, directrice de l'exploitation de Recherche intelligente a ajouté : « Andrew est un exemple clair du talent fantastique trouvé au sein de l'équipe et avec nos 15 autres promotions, je les félicite pour leurs nouveaux rôles. Tous ont apporté d’énormes contributions à notre entreprise et à notre objectif primordial de fournir un produit exceptionnel avec un service de première classe.
« Nos collaborateurs et notre technologie sont deux des piliers clés de notre croissance et de notre succès continus. Nous croyons fermement à la reconnaissance et au développement des talents, et bon nombre de nos postes de direction sont occupés par des personnes qui ont gravi les échelons.
« C'est une excellente nouvelle pour nos clients qui disposent d'une réelle expérience et d'une expertise à chaque point de contact de l'entreprise. Nous complétons ensuite cela par des recrutements externes talentueux qui nous mettent au défi avec une nouvelle perspective et de nouvelles idées pour améliorer notre service, alors que nous continuons à protéger les personnes et les entreprises du monde entier contre le blanchiment d'argent et la fraude.
« Nous sommes fiers que notre approche continue d'être reconnue par nos scores élevés de satisfaction client et par le maintien de notre prestigieuse accréditation Great Place To Work. »