MTN SA annonce 2 nouvelles nominations à la direction – IT News Africa
MTN SA a annoncé aujourd’hui un examen de sa structure exécutive alors que l’entreprise se prépare à mettre en œuvre sa stratégie Ambition 2025 pour passer d’un Telco à un TechCo.
Conformément à ce changement stratégique, la société a nommé Ernst Fonternel au poste de Chief Consumer Officer et Divyesh Joshi au poste de Chief Strategy and Transformation Officer. Les deux nominations ont été recrutées en interne et prennent effet le 1er octobre.
La nouvelle structure exécutive voit également l’introduction de deux nouveaux rôles, dont celui de directeur des opérations commerciales et de directeur des risques. Un recrutement actif pour ces postes est actuellement en cours.
« La structure actuelle de haut niveau a été optimale pour nous permettre d’évoluer et de développer l’entreprise là où nous en sommes aujourd’hui. Cependant, dans la poursuite d’Ambition 2025, la structure actuelle devait être optimisée pour soutenir adéquatement notre ambition stratégique », a déclaré le PDG de MTN SA, Charles Molapisi.
« Je suis heureux d’annoncer les nominations d’Ernst et de Divyesh, qui sont tous deux des nominations internes qui apportent une richesse de connaissances à ces rôles. »
Fonternel, un vétéran de l’industrie selon la société, a travaillé pendant plus de 20 ans dans l’industrie des télécommunications, dont la plupart chez MTN SA.
Il possède une solide profondeur commerciale avec une solide compréhension des modèles commerciaux et des distributeurs mobiles SA et dirige actuellement les portefeuilles numérique et en ligne en tant que directeur numérique au sein de l’activité MTN SA.
Fonternel a précédemment occupé le poste de directeur du marketing (CMO) chez MTN Zambie de 2009 à 2012, augmentant avec succès la part de marché et les revenus de cette entreprise.
Il a également occupé le poste de CMO chez MTN Ouganda, où il a aidé à repositionner MTN en tant que fournisseur de choix sur le marché ougandais. Il est titulaire d’un B. Comm. (Comptabilité) de l’Université de Johannesburg.
Ayant passé de nombreuses années dans l’entreprise à occuper divers postes de direction au sein du secteur financier, notamment en tant que directeur financier par intérim de MTN SA en 2020, Joshi est un leader dynamique et très expérimenté avec une connaissance approfondie de l’industrie des télécommunications.
Il a une solide expérience dans la création et l’intégration de fonctions financières, la résolution de problèmes commerciaux complexes grâce à des partenariats commerciaux solides, la conduite de transactions commerciales importantes et la fourniture d’informations financières clés pour soutenir la prise de décision commerciale.
Joshi occupe actuellement le poste de directeur général responsable de la transformation numérique des finances et est un CA (SA) qualifié et titulaire d’un M.Comm (Fiscalité) de l’Université de Pretoria.
Molapisi explique que ces nominations et le recrutement pour les nouveaux rôles sont conçus pour offrir des méthodes de travail agiles afin de simplifier les interfaces interfonctionnelles, en mettant davantage l’accent sur les flux de revenus clés et nouveaux, et en alignant mieux les fonctions commerciales et de support et les structures de vente et de distribution ciblées.
L’introduction du directeur des opérations commerciales met l’accent sur la marque et le marketing, les opérations du service client, les ventes et la distribution, les opérations régionales et le numérique en ligne.
Alors que les opérateurs de télécommunications s’orientent vers une déstratification et une plus grande verticalisation des unités commerciales, la fonction de risque nécessite une profondeur particulière de l’industrie. La fonction de risque nécessite une prise en compte approfondie des télécommunications du point de vue des finances, de la tarification, des partenariats commerciaux, du réseau et de l’informatique.
Nous avons également réfléchi à la manière dont nous pouvons améliorer notre rapidité de mise sur le marché avec moins de couches et l’évolution de notre jeu de plateforme au fur et à mesure que nous livrons Ambition 2025. Enfin, nous avons examiné la meilleure façon de conduire la transformation grâce à la convergence dans les environnements réseau et informatique.
« Le monde en évolution rapide des télécommunications et de la technologie nécessite une approche de leadership agile, réactive et pionnière. À cette fin, nous nous sommes concentrés sur la définition, la conception et la mise en forme d’un modèle de leadership adapté à l’avenir pour MTN SA, en tirant parti de la vaste expérience et de l’expertise au sein de l’équipe de direction », conclut Molapisi.
Par écrivain personnel.