Le Congressional Hispanic Caucus Institute organise une conférence annuelle

WASHINGTON – L’avancement économique latino, le développement du leadership pour les jeunes hispaniques et les soins de santé latino après Covid-19 sont parmi les questions qui seront discutées lors de l’un des plus grands rassemblements virtuels de dirigeants latinos cette année.

« Nous servons de plate-forme pour l’échange d’idées et sur la meilleure façon d’aborder les problèmes et de trouver des solutions. Un exemple est la justice environnementale et l’impact du climat sur les Latinos et les autres communautés de couleur », a déclaré Marco Davis, PDG et président du Congressional Hispanic Caucus Institute, qui rassemble plusieurs milliers de participants à sa 44e conférence annuelle à partir de lundi.

« Nous devons nous assurer que les personnes les plus affectées par le climat participent à la conversation autour des solutions ; que la réponse au contrôle du climat est inclusive et n’exclut pas notre communauté », a déclaré Davis à NBC News.

Un autre sujet de discussion sur le rôle de l’immigration et de la main-d’œuvre. Les immigrants, dont beaucoup d’entre eux latino-américains, avaient un rôle plus important qu’on ne le pensait auparavant – comme les travailleurs essentiels pendant la pandémie.

L’institut est la branche à but non lucratif du Congressional Hispanic Caucus dédiée au développement du leadership, principalement chez les jeunes Latinos.

Le groupe utilise beaucoup plus les médias sociaux pour atteindre les jeunes et les leaders émergents de la communauté. Les chiffres les plus récents du Census Bureau ont révélé que les Latinos et d’autres minorités représentent plus de la moitié de la population totale des jeunes du pays, les jeunes Hispaniques représentant 26% des résidents du pays âgés de moins de 18 ans et une part beaucoup plus importante dans plusieurs États, dont l’Arizona, la Californie, Floride et Californie.

« Nos anciens élèves sont considérés comme des » ambassadeurs « pour aider à atteindre les jeunes et les leaders émergents dans la communauté », et s’assurer que les jeunes sont des participants continus et ont une voix dans la conversation, le processus et les résultats, a-t-il déclaré.

Les participants examineront les « leçons tirées » des élections de 2020, la manière dont les États réagissent au redécoupage après le recensement de 2020 et s’attaqueront aux informations trompeuses, à la désinformation et au manque d’informations, qui ne sont pas autant signalés, selon Davis.

L’institut fait également partie de Proyecto 20%, une coalition de groupes latinos défendant un plus grand nombre de Latinos et de Latinos occupant des postes de direction dans l’administration Biden.

Alors que les postes du Cabinet sont plus en vue – le Cabinet actuel compte quatre membres hispaniques – il y a près de 5 000 nominations présidentielles qui incluent certains des principaux postes de directeurs adjoints et de secrétaires adjoints qui impliquent de superviser les opérations quotidiennes et l’élaboration des politiques et leur mise en œuvre. au niveau de l’agence et du département.

Les Hispaniques ont occupé plusieurs de ces postes, mais beaucoup restent vacants.

« La communauté latino représente près de 20% de la population et devrait représenter 20% des nominations politiques de haut en bas de l’administration Biden », a déclaré Davis. « Nous sommes heureux que quatre Latinos soient au sein du Cabinet, mais nous n’avons pas baissé les bras. Nous avons besoin de personnes au niveau du sous-Cabinet, nous avons besoin de personnes au niveau du directeur, jusqu’à l’assistant spécial. »

CHCI a contacté ses anciens élèves et d’autres jeunes professionnels pour agir comme un « pipeline » pour les candidats potentiels. »

Lutter contre le racisme, rôle des Afro Latinos

Davis est l’un des rares Afro Latinos à exercer un rôle de leadership national et considère non seulement le sujet de la race et de l’équité – y compris la discrimination au sein de la communauté – personnellement important, mais aussi un sujet qui nécessite une plus grande attention.

« On ne me pose pas assez de questions sur la question raciale dans la communauté latino. Bien que cela ait été un bond en avant au cours des dernières années dont nous en parlons, il reste encore du travail à faire et c’est quelque chose que nous devons corriger, ce que les gens n’ont pas dit il y a des années », a déclaré Davis.

« Il y a des années, les gens ne savaient pas quoi dire, ils évitaient la conversation. Mais le fait que nous ayons des conversations à ce sujet est un changement radical, surtout par rapport au passé », a-t-il déclaré. « C’est ce que je dis aux jeunes Afro Latinos, que nous sommes tellement plus visibles maintenant mais nous devons lutter contre le racisme au sein notre propre communauté – ce n’était pas un problème que les gens pensaient être un problème il y a des années, et nous devons reconnaître la diversité au sein de notre propre communauté. »

Virtuel — et plus accessible

Bien que ce rassemblement soit la deuxième fois que la conférence n’aura pas lieu en personne, Davis considère que c’est en quelque sorte une lueur d’espoir.

« Nous l’avons mis en ligne et l’avons mis à la disposition de tous et de n’importe qui partout, nous avons vu beaucoup plus de personnes signer l’année dernière qui n’étaient pas la foule » habituelle « . Ce n’étaient pas les gens qui viennent à Washington régulièrement , » il a dit. « Passer au virtuel a été l’une de nos plus grandes opportunités pour élargir notre message et amener plus de personnes dans la conversation et dire aux gens, ce sont les problèmes qui doivent être résolus. »

Bien que Davis ait reconnu que les réunions en face à face, le réseautage, les conversations parallèles et les réunions de groupe ne peuvent pas être dupliqués virtuellement, il a déclaré que certaines choses comme la diffusion en direct de certains événements se poursuivraient probablement, même lorsqu’une conférence en personne reprendrait.

La conférence virtuelle de l’année dernière a vu 4 000 participants s’inscrire, et bien que les chiffres définitifs ne soient pas disponibles pour le rassemblement de cette semaine, les organisateurs disent qu’ils s’attendent à égaler ou même à dépasser celui de l’année dernière.

Le président Joe Biden s’adressera au groupe jeudi dans un message enregistré et la présidente de la Chambre, Nancy Pelosi, prendra également la parole lors de la conférence ce jour-là.

Sylvia Mendez, dont le procès réussi de la famille contre une école californienne entièrement blanche était un précurseur de Brown v. Board of Education, recevra le prix du médaillon lors du gala annuel du groupe jeudi. « Les Latinos recevaient une éducation de qualité inférieure, et son cas a porté un coup contre les inégalités et a changé la trajectoire de la population », a déclaré Davis.

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