Le cabinet Biglaw le plus riche du monde annonce une autre classe de partenariat GIGANTIC
Il est indéniable que Kirkland & Ellis est l’un des plus grands cabinets d’avocats du pays. Non seulement l’entreprise offre une combinaison convaincante de prestige, de rentabilité et de rémunération, mais elle bouleverse à nouveau le marché des partenaires – dans un ÉNORME façon.
Plus grand continue de mieux à Kirkland, car l’entreprise vient d’annoncer sa plus grande classe de partenaires. Nous n’exagérons pas lorsque nous disons que cette classe est absolument gigantesque – 28% plus grande que la classe de l’année dernière, en fait. Cette année, l’entreprise a accueilli une classe de partenaires de 193, contre la classe record de 2021 de 151, la classe record de 2020 de 145, la classe record de 2019 de 141 et la classe record de 122 de 2018. ici? Les classes de partenariat de Kirkland se sont agrandies chaque année.
L’avocat américain présente la dernière et la plus grande classe de partenaires du cabinet en cette période de turbulences économiques pour les autres cabinets :
La nouvelle classe de partenariat du cabinet Am Law 100 classé n ° 1 est encore plus importante, étant donné que 2022 a vu une forte baisse de la valeur et du volume des transactions de fusions et acquisitions. La valeur mondiale des fusions et acquisitions a diminué d’environ 34 % d’une année sur l’autre et le volume des transactions a diminué de 17,4 %, selon les données initiales de Refinitiv.
Cela survient également alors que les cabinets d’avocats de l’Am Law 200 et d’autres effectuent une série de mouvements de personnel pour s’adapter aux vents contraires économiques, y compris le gel des embauches, les licenciements programmés pour les évaluations de performance et les dates de début retardées des associés et alors que les rumeurs de licenciements d’associés circulent au milieu de hauts l’inflation et les taux d’intérêt.
Mais combien de ces nouveaux associés rejoindront les rangs de l’entreprise ? L’an dernier, Kirkland comptait 490 partenaires boursiers et 763 partenaires non participatifs. L’entreprise a récemment facilité la tâche des partenaires sans participation au capital (passant de quatre ans en tant que partenaire salarié à trois ans), mais il est encore assez difficile de gagner du capital au sein de l’entreprise.
En ce qui concerne la diversité, Kirkland a encore une fois choisi de ne pas montrer de photos de sa nouvelle classe de partenariat. Dans le passé, les nouveaux associés de l’entreprise avaient l’air de puissants hommes et de puissants blancs. Il est important pour les entreprises de savoir que ces sujets ne passeront pas inaperçus. La diversité et l’inclusion sont importantes pour les avocats actuels d’un cabinet, pour les recrues potentielles et peut-être plus important encore, pour les clients.
Kirkland fait la promotion d’une classe record d’avocats en tant que partenaire [American Lawyer]
Staci Zaretsky est rédactrice en chef chez Above the Law, où elle travaille depuis 2011. Elle aimerait avoir de vos nouvelles, alors n’hésitez pas à lui envoyer un e-mail avec des conseils, des questions, des commentaires ou des critiques. Vous pouvez la suivre sur Twitter ou connectez-vous avec elle sur LinkedIn.