La Michigan Manufacturers Association ajoute la plate-forme de coaching Homethrive Caregiving en tant que nouvelle offre de services commerciaux stratégiques
La plateforme s’attaque à la crise cachée des aidants naturels
NORTHBROOK, Illinois, 08 septembre 2021–(BUSINESS WIRE)–Homethrive, la plate-forme de soins familiaux high-touch/high-tech qui intègre des services de coaching numérique et de soutien humain pour la navigation, l’orientation et l’expérience communautaire du vieillissement et des soins aux personnes âgées, a annoncé aujourd’hui que la Michigan Manufacturers Association (MMA) ) offrira à ses près de 1700 adhérents et à leurs salariés l’accès à la plateforme. Grâce à Homethrive, les membres de MMA et leurs proches vieillissants auront accès à un soutien et à des informations qui améliorent les résultats pour les adultes vieillissants vivant à la maison et les proches qui travaillent et qui les soutiennent. Offrir Homethrive à ses membres s’appuie sur l’engagement de MMA à assurer un avenir prospère aux fabricants du Michigan grâce à un plaidoyer efficace, une éducation significative et des services commerciaux stratégiques.
Les États-Unis sont au milieu d’une crise cachée des soignants qui affecte à la fois les entreprises et les employés, selon une enquête de la Harvard Business School. Une prise en charge inadéquate des employés coûte aux organisations des millions de dollars en coûts cachés en raison du roulement du personnel et des coûts de productivité substantiels.
« Alors que notre population vieillit et que cette crise des soins augmente, le besoin d’aider les employés qui s’occupent de leurs proches vieillissants devient de plus en plus pressant », a déclaré John J. Walsh, président et chef de la direction de la MMA. « Nous sommes ravis de nous associer à Homethrive pour offrir une solution innovante qui renforcera la main-d’œuvre de fabrication et la capacité de notre industrie à croître et à être concurrentielle. »
« Notre objectif chez Homethrive est d’aider les personnes âgées à vivre en meilleure santé et de manière autonome à la maison le plus longtemps possible, tout en réduisant le travail, les inquiétudes et le stress auxquels les membres de la famille, qui sont des aidants naturels non rémunérés, sont confrontés », a déclaré Dave Jacobs, co-PDG. de Homethrive. « Quand on considère qu’un Américain sur cinq est un aidant [according to AARP’s 2020 Caregiving in the U.S.], il n’est pas surprenant qu’un nombre croissant d’organisations, comme MMA, reconnaissent l’impact que la prestation de soins peut avoir sur le bien-être des employés et comment cela affecte leur travail lorsqu’ils essaient de concilier travail et obligations familiales. Je suis impressionné par le dévouement de la MMA à sa cause et à l’avancement de sa mission et je suis ravi d’avoir l’opportunité de soutenir ses membres. »
À propos du MMA
Depuis près de 120 ans, le MMA est au service des fabricants du Michigan et des industries connexes en fournissant une représentation efficace au Capitole du Michigan, des séminaires de formation en temps opportun, des programmes d’assurance de qualité et à des tarifs compétitifs, des bulletins d’information électroniques et un magazine mensuel. Visite mimfg.org pour plus d’informations.
À propos de Homethrive
Homethrive est la plateforme de soins familiaux high-touch/high-tech. Grâce à l’intégration de services de coaching numérique et de soutien humain pour la navigation, l’orientation et l’expérience communautaire du vieillissement et des soins aux personnes âgées, Homethrive améliore les résultats et réduit les coûts pour les adultes vieillissants vivant à la maison et réduit le travail, les inquiétudes et le stress des aidants familiaux. Guidé par sa plateforme et ses algorithmes personnalisés, Homethrive fournit des services de conciergerie numérique et humaine 24h/24 et 7j/7 et un coaching expert par des assistants sociaux certifiés Homethrive. Le programme Homethrive est disponible à l’échelle nationale et offert principalement par les compagnies d’assurance et en tant qu’avantage pour les employés par les employeurs.
Homethrive a été co-fondé par Dave Jacobs et David Greenberg, qui ont tous deux eu du mal à gérer le processus de prise en charge des parents vieillissants à la maison. En tant que professionnels de la santé chevronnés, ils ont été surpris de constater que trouver le soutien et les conseils dont ils avaient besoin pour prendre soin de leurs parents vieillissants s’est avéré beaucoup plus difficile qu’ils ne l’avaient prévu. La société a été lancée en partenariat avec 7wireVentures après avoir identifié le vaste besoin non satisfait d’une solution complète pour soutenir les parents âgés des aidants qui cherchent à vieillir chez eux. https://www.homethrive.com/
Voir la version source sur businesswire.com : https://www.businesswire.com/news/home/20210908005987/en/
Contacts
Shawn-Laree O’Neil
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