Hasbro nomme un directeur des ressources humaines

Brief de plongée :

• Hasbro a annoncé jeudi avoir nommé Najuma Atkinson son directeur des ressources humaines, selon un communiqué de presse de l’entreprise.
• Atkinson assume ce rôle à la suite du départ à la retraite annoncé précédemment du directeur mondial des ressources humaines Dolph Johnson, qui était dans l’entreprise depuis plus de 20 ans.
• Dans ce rôle, Atkinson supervisera la branche des ressources humaines de la marque de jouets et assumera les efforts de diversité, d’équité et d’inclusion de l’entreprise. Atkinson a rejoint Hasbro l’automne dernier en provenance de Dell Technologies, où elle occupait le poste de vice-présidente senior des services RH mondiaux.

Aperçu de la plongée :

Hasbro a nommé un directeur des ressources humaines pendant une période de changement d’entreprise.

L’entreprise commencé l’année en nommant son ancien chef de l’exploitation, Chris Cocks, au poste de chef de la direction permanent, à la suite du décès du chef de la direction de longue date, Brian Goldner, décédé de façon inattendue en octobre dernier. La société a également nommé Eric Nyman, Chief Consumer Officer et COO de son segment des produits de consommation, en tant que président et COO.

Depuis lors, la société a passé le premier semestre de l’année repoussant sur l’investisseur activiste Alta Fox, qui veut placer des membres au conseil d’administration et créer sa filiale de jeu Wizards of the Coast.

La semaine dernière, Hasbro déposé une présentation avec la Securities and Exchange Commission en préparation de son assemblée annuelle en juin. La société a déclaré que les stratégies d’Alta Fox et les candidats au poste d’administrateur « ne conviennent pas à Hasbro », et a exhorté les actionnaires à soutenir Cocks. « Le conseil d’administration d’Hasbro possède les compétences et l’expérience nécessaires pour aider M. Cocks à introduire et à mettre en œuvre le plan d’action d’Hasbro pour une création de valeur continue à long terme », a déclaré la société dans un communiqué de presse. « Il a besoin du soutien d’administrateurs avec un équilibre entre de nouvelles perspectives et des connaissances institutionnelles/industrielles alors qu’ils poussent Hasbro à des changements audacieux dans un monde en évolution rapide. »

Entre-temps, l’entreprise a mis en place un directeur des ressources humaines – un rôle qui a deviennent de plus en plus partie intégrante des stratégies d’entreprise des détaillants. HR en novembre nommé directeur des ressources humaines et des valeurs, tandis que Orvis a nommé à la fois chef de produit et chef du personnel au cours des deux dernières années.