COVID-19: De nouvelles mamans poursuivent le gouvernement en justice pour un programme de soutien financier | Nouvelles du Royaume-Uni


Le gouvernement est poursuivi en justice pour avoir affirmé que son programme de soutien financier COVID discrimine les femmes qui ont eu des bébés récemment.

L’organisme de bienfaisance Pregnant Then Screwed affirme qu’environ 75 000 femmes indépendantes qui ont pris un congé de maternité au cours des dernières années reçoivent moins d’aide que celles qui n’en ont pas.

le COVID Le régime de soutien du revenu des travailleurs indépendants (SEISS) a été introduit en mars de l’année dernière parallèlement au régime de congé.

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Juillet 2020: les mamans demandent une prolongation du salaire de maternité

Les paiements sont calculés sur les bénéfices moyens réalisés entre 2016 et 2019, ce qui signifie que des dizaines de milliers de femmes auraient perdu une partie de l’argent.

Les militants affirment que le congé de maternité ne doit pas être traité comme un «congé» ou comme un «jour férié», mais comme un travail «faisant partie intégrante» d’une société «qui fonctionne bien».

Un contrôle judiciaire est en cours contre le gouvernement jeudi pour discrimination sexuelle indirecte.

Joeli Brearley, fondatrice de Pregnant Then Screwed, souhaite que les périodes de congé de maternité soient exemptes de calculs et que les femmes concernées bénéficient d’un rabais.

«Dans la lettre légale (du gouvernement), ils établissaient une corrélation entre le congé de maternité et le congé sabbatique ou maladie», a-t-elle déclaré.

« Ce qui est particulièrement décevant pour ces femmes, c’est qu’elles sentent que le rôle qu’elles ont joué pendant peut-être un an dans l’éducation d’un nouvel humain, et tout le travail que cela implique, n’est pas du tout apprécié par le gouvernement et par la société. »

« Cette affaire judiciaire concerne la défense des droits des femmes et montre au gouvernement qu’ils ne peuvent pas passer outre la loi sur l’égalité », a-t-elle ajouté.

Une préoccupation particulière est également soulevée pour les mères célibataires indépendantes qui luttent pour «mettre de la nourriture sur la table» et «garder un toit au-dessus de leur tête».

Cara Bowen a pris un congé de maternité entre 2018 et 2019, ce qui a fait baisser «considérablement» son revenu moyen sur trois ans.

Bien que «heureux» de recevoir une subvention, ses homologues masculins «dans une situation similaire» se sont qualifiés pour des paiements plus élevés.

« J’ai sans aucun doute été pénalisée pour avoir un enfant », a-t-elle déclaré à Sky News. «Le congé de maternité n’est pas un congé de congé ou un congé de maladie, il est totalement pris en compte et le gouvernement sait exactement pourquoi mon revenu a été inférieur pendant un an.

« Ils devraient facilement pouvoir en tenir compte. On m’a constamment fait me sentir comme un citoyen de seconde zone, à la fois en tant qu’indépendant et en tant que femme essayant de joindre les deux bouts, et ce n’est tout simplement pas juste d’être pénalisé pour quelque chose que seules les mères doivent traverser.

« Peut-être que je me sentirais différemment si les hommes pouvaient réclamer une allocation de paternité en tant qu’indépendants, mais ils ne le peuvent pas (et c’est un problème en soi), il est donc clair que cette discrimination pure contre les mères qui travaillent. »

Le Trésor a par le passé décrit SEISS comme l’un des projets les plus «généreux» de ce type au monde.

Lorsqu’on lui a demandé de commenter la campagne, un porte-parole de HM Treasury a déclaré: «Nous avons soumis nos arguments au tribunal cette semaine sur le contrôle judiciaire de la maternité, avant l’audience du 21 janvier.

« Nous ne pouvons pas commenter davantage les litiges en cours. »

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