Cinq habitudes des leaders les plus créatifs du monde

L’auteur primé Walter Isaacson dit qu’on lui a souvent demandé qui, parmi les leaders contemporains d’aujourd’hui, placerait-il dans la même catégorie de ses sujets historiques : Léonard de Vinci, Albert Einstein, Steve Jobs.

La réponse d’Isaacson ? Jeff Bezos, fondateur d’Amazon.

« Ils étaient tous très intelligents, mais ce n’est pas ce qui les rendait spéciaux », dit Isaacson. « Ce qui compte, c’est d’être créatif et imaginatif. C’est ce qui fait de quelqu’un un véritable innovateur.

L’observation d’Isaacson m’a inspiré à inclure un chapitre sur la créativité dans mon nouveau livre, Le plan de Bezos. La créativité est un ingrédient essentiel de l’innovation, du leadership et de la communication, mais les idées révolutionnaires n’apparaissent pas à la demande. Au lieu de cela, la créativité nécessite les bonnes conditions pour s’épanouir.

Bezos et de nombreux autres leaders créatifs ont cultivé cinq habitudes pour être leur meilleur créatif.

1. Dormez suffisamment

Le fondateur d’Amazon, Jeff Bezos, essaie de dormir 8 heures par nuit. Vous ne pouvez prendre que quelques décisions de haute qualité par jour, affirme Bezos, alors donnez-vous l’énergie nécessaire pour les faire compter.

Certains entrepreneurs montrent à quel point ils dorment peu, ce qui implique que les personnes qui ont besoin de plus de sommeil sont paresseuses ou n’ont pas assez d’agitation pour réussir. Les experts en narration se rendent compte que ces anecdotes ne sont que cela : des récits qui font une bonne histoire.

S’il est vrai que quelques valeurs aberrantes se débrouillent avec quatre heures de sommeil, les données empiriques prouvent que, pour la plupart des gens, dormir sept à huit heures par nuit conduit à un esprit plus vif et à une meilleure prise de décision.

2. Restez actif

Nos ancêtres marchaient beaucoup. Selon le biologiste moléculaire John Medina de l’Université de Washington, le cerveau humain a évolué à partir de nos ancêtres évolutifs qui parcouraient jusqu’à douze milles par jour. Cela signifie que nous apprenons et pensons mieux lorsque nous sommes actifs ou en mouvement.

De nombreux entrepreneurs créatifs sont constamment en mouvement. Par exemple, Steve Jobs était célèbre pour se promener avec les gens pour réfléchir à de nouvelles idées. Ainsi, que vous travailliez à la maison ou au bureau, éloignez-vous de votre bureau de temps en temps. Le mouvement pourrait susciter vos meilleures idées.

3. Laissez vos passions vous choisir

Quand Jeff Bezos avait cinq ans, il a vu Neil Armstrong marcher sur la lune. Cela a déclenché une passion de toute une vie pour l’exploration de l’espace. Se souvenant de cet événement, Bezos a déclaré : « Vous ne choisissez pas vos passions. Vos passions vous choisissent.

Selon Bezos, la clé est d’être attentif aux opportunités lorsque votre passion et vos talents se croisent. Bezos articule une approche très différente du conseil standard pour « trouver votre passion ».

Quand il s’agit de trouver un but et une passion dans votre carrière, arrêtez de courir après et commencez à écouter.

4. Soyez un savant et non un savant

Bezos est un lecteur vorace, une habitude qu’il partage avec de nombreux dirigeants à succès, du milliardaire Warren Buffett au PDG de Microsoft, Satya Nadella.

Nadella dit qu’il existe deux types de personnes : ceux qui savent tout et ceux qui savent tout. Il soutient que ces derniers sont dans une position plus forte pour avoir des carrières réussies. Son observation fait écho à l’un des principes de leadership d’Amazon : Apprendre et être curieux. Les leaders n’ont jamais fini d’apprendre et cherchent toujours à s’améliorer.

Au moment où vous arrêtez d’apprendre, vous arrêtez de grandir.

5. Cultivez un état d’esprit illimité

Les personnes qui réussissent sont des rêveurs et des acteurs qui ne sont pas satisfaits du statu quo. Bezos dit que le monde veut que vous soyez typique de mille façons. « Ne laissez pas cela arriver », conseille-t-il.

C’est facile d’être comme tout le monde, d’être typique et de s’en tenir au statu quo. Mais la plupart des leaders créatifs réussissent parce qu’ils voient un problème nécessitant une solution. Les problèmes prennent souvent la forme de frustrations personnelles. Par exemple, lorsqu’une compagnie aérienne a annulé un voyage vers les îles Vierges britanniques, un passager du nom de Richard Branson a ressenti la frustration de ne pas pouvoir voir sa petite amie qui l’attendait. Il a demandé aux autres passagers s’ils accepteraient d’affréter un avion. Ils arrivèrent à destination à temps.

Branson n’avait aucune expérience dans l’industrie du transport aérien, mais a quand même décidé d’en créer une. C’est un état d’esprit sans limites.

Vous n’avez peut-être pas les contacts, l’argent ou l’expérience nécessaires pour atteindre vos objectifs aujourd’hui, mais faire de petits pas dans la direction de vos rêves vous rapprochera chaque jour. Les seules limites qui vous gêneront sont celles que vous vous imposez.

« L’idée d’aller sur la lune était si impossible que les gens l’utilisaient en fait comme une métaphore de l’impossibilité », a écrit Bezos. « Ce que j’espère que vous en retirerez, c’est que tout ce que vous avez en tête, vous pouvez le faire. »