BHP semble avoir supprimé plus d’emplois technologiques – Finance – Formation et développement
BHP a semblé procéder à de nouvelles réductions de ses effectifs technologiques au cours de la deuxième moitié de 2020, portant les réductions de la taille globale de l’équipe à plus de 50%.
Le mineur a fourni le chiffre révisé dans une annexe à l’annonce de ses résultats semestriels [pdf].
Il a noté qu’il y avait maintenant eu une «réduction de [greater than] 50 pour cent dans [its] main-d’œuvre technologique », mais a maintenu son objectif de réduire les frais généraux d’environ 30%.
Cela pourrait signifier que les coupes supplémentaires étaient toujours prévues; cependant, il avait précédemment suggéré que les réductions auraient un impact sur jusqu’à 30 pour cent de sa main-d’œuvre technologique, qui comptait auparavant 2000, et il avait déjà légèrement dépassé cet objectif à la fin de juin de l’année dernière.
Les nouvelles réductions signifient que 15% de la main-d’œuvre technologique supplémentaire, soit 300 personnes, ont été touchées par le «réalignement» de la fonction technologique mondiale – qui devait avoir lieu tout au long de 2020 – avec la taille actuelle de l’équipe réduite à 1000 personnes ou moins.
Un porte-parole de BHP n’a pas répondu aux demandes de commentaires au moment de la publication.
Le «réalignement» voit la technologie passer d’une unité commerciale entièrement centralisée avec des opérations à Singapour et en Australie à une main-d’œuvre plus décentralisée située plus près des actifs miniers de l’entreprise.
Le directeur financier David Lamont a noté dans l’annonce des résultats semestriels du mineur que la technologie et l’innovation continueraient de jouer un rôle dans l’avenir de l’entreprise.
«Tout au long de ma carrière en entreprise, j’ai travaillé pour des entreprises dotées de solides compétences en recherche, en science et en technologie intégrées dans leur ADN», a déclaré Lamont.
«BHP possède en effet ces attributs et je crois fermement qu’en les appliquant de manière innovante et ciblée, nous pouvons extraire davantage de notre base de ressources existante.»
BHP a déclaré qu’il avait progressé dans la seconde moitié de 2020 en augmentant son utilisation des informations sur les données, de l’automatisation des décisions et de l’apprentissage automatique «pour améliorer la visibilité des mélanges de flux. [and] prévisibilité de la manutention du charbon ».
BHP a déclaré un bénéfice de 9,8 milliards de dollars au premier semestre, en hausse de 17% par rapport à la période correspondante précédente. Il a déclaré qu’il paierait un dividende semestriel record de 1,01 $ US par action.