Nomura interdit de fumer même pour ceux qui travaillent à domicile
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Nomura, la plus grande maison de courtage du Japon, s’est séparée du reste du secteur financier en demandant à son personnel local d’arrêter de fumer pendant la journée de travail, bien que Japan Tobacco ait déclaré que cette décision ne le pousserait pas à modifier ses relations commerciales de longue date.
L’initiative a été décrite en privé par certains employés de Nomura comme « intrusive », même si elle a été imposée sans système de surveillance formel ni sanctions pour les contrevenants. Cela s’applique à la fois au personnel de bureau et aux plus de 50 pour cent du personnel japonais travaillant à domicile.
Nomura a lié cette décision, annoncée dans une note interne, à l’amélioration de la santé des employés et du confort au travail. Cependant, plusieurs employés ont déclaré au Financial Times qu’ils pensaient que les règles étaient une tentative de la direction de changer de façon permanente une culture de travail qui normalise les pauses cigarettes régulières – une accumulation petite mais régulière de congés payés que les non-fumeurs ne reçoivent pas et souvent ressentiment.
La politique de Nomura inclut une demande que tout fumeur qui ressent le besoin de se faire plaisir pendant les heures de bureau ne retourne pas à son bureau pendant 45 minutes. Le calendrier est ostensiblement conçu pour réduire les odeurs désagréables et les risques potentiels de fumée résiduelle. Mais en réalité, cela fait un tabou officiel de la pause cigarette de 10 minutes, obligeant les fumeurs à utiliser leurs pauses déjeuner au lieu des heures de travail.
Bien que les efforts anti-tabac de Nomura soient en cours depuis un certain temps, le dernier mémo avertissait qu’il fermerait tous les fumoirs dans ses locaux japonais à partir d’octobre. Cela pourrait avoir un impact significatif sur le personnel de Nomura qui fume, car Tokyo et d’autres villes interdisent de fumer sur les trottoirs et dans de nombreux autres espaces publics.
En tant que plus grande banque d’investissement du Japon, Nomura entretient une relation de conseil historiquement lucrative avec Japan Tobacco – un géant mondial qui s’est développé grâce à de grandes acquisitions internationales et continue de remettre en question certains des risques graves pour la santé que les experts médicaux ont associés à la fumée secondaire.
Certains au sein de Nomura se sont demandé si sa politique anti-tabac très médiatisée pouvait détériorer cette relation. Cependant, Japan Tobacco n’a fait aucun commentaire sur la politique et a déclaré jeudi : « Les changements dans la politique de nos partenaires commerciaux liés au tabagisme n’affecteront pas notre relation ou nos transactions. Lors de l’examen des relations commerciales, divers facteurs sont examinés de manière approfondie et notre politique est déterminée de manière holistique. »
La politique de Nomura vise à réduire la proportion de son personnel qui sont des fumeurs réguliers de 20 pour cent en mars de l’année dernière à 12 pour cent d’ici 2025. Les taux de tabagisme au Japon sont en baisse constante depuis des décennies, avec ceux parmi les hommes japonais tombant en dessous de 30 pour cent cent pour la première fois depuis la seconde guerre mondiale en 2019.
La décision de Nomura est intervenue alors que des entreprises telles que le détaillant Aeon et le fabricant de boissons Dydo Drinco ont pris des mesures similaires depuis que le Japon a introduit en avril dernier des réglementations interdisant effectivement de fumer à l’intérieur.
Dans le cas du conglomérat technologique SoftBank, son interdiction de fumer – introduite pour protéger la santé des employés et des clients – s’applique quel que soit l’endroit où se trouvent les employés, y compris les maisons et les bureaux satellites. Son nouveau siège à Tokyo ne dispose pas de fumoirs.