Les suppressions d’emplois arrivent à Wall Street

Les suppressions d’emplois pourraient se propager des secteurs de la technologie et de la cryptographie à Wall Street. La Poste de New York ont signalé que les banquiers, les courtiers et les commerçants pourraient devoir commencer à s’inquiéter des licenciements à venir.

La confluence de la hausse des taux d’intérêt de la Réserve fédérale, de l’inflation galopante à plus de 9,1 % et de l’incertitude générale sur les événements macroéconomiques et géopolitiques pourrait entraîner un ralentissement des offres publiques initiales (IPO) et d’autres activités de négociation. Selon le Poste« Les licenciements ravageront la main-d’œuvre de l’industrie d’au moins 10 % – et que le bain de sang pourrait battre son plein d’ici la fin de l’année. »

« Boitiller » dans l’été

CNBC ont rapporté que le secteur des valeurs mobilières « boitait dans les mois d’été traditionnellement plus lents », car le marché boursier est en territoire baissier et les introductions en bourse ont chuté de plus de 90% par rapport à l’année dernière à la même époque. Il n’y a pas eu le même flux constant de fusions, d’acquisitions, de SPAC et d’autres accords qui étaient en vigueur jusqu’à assez récemment.

Le sort des banquiers pourrait suivre la même trajectoire que les revenus des banques d’investissement, un peu comme les graphiques boursiers qui reflètent une révision aux niveaux de 2020 à 2021. Comme l’embauche a rapidement augmenté en raison de la demande refoulée, les banques peuvent reconnaître qu’elles ont trop de personnel pour trop peu d’activités d’investissement.

Travailleurs réduits en Fintech et Cryptos

Les fintechs ont licencié plus de 4 000 salariés au premier semestre 2022, selon une analyse réalisée par Tech Crunch des données de Layoff.fyi, un site regroupant les entreprises qui réduisent leurs effectifs et les personnes impactées. Ces chiffres n’incluent pas les plates-formes de crypto-monnaie. Récemment, Gemini et Coinbase ont licencié du personnel et ont décrété un gel des embauches. Un nombre inconfortable d’échanges cryptographiques, un fonds spéculatif basé sur des actifs numériques et d’autres entités liées ont déposé une demande de mise en faillite ou sont en grande difficulté.

Ce qui a conduit à la nécessité de réduire les effectifs de Wall Street

Pendant la pandémie, il y a eu une augmentation spectaculaire des activités de day-trading. Dans un environnement où tout va mieux, soutenu par des taux d’emprunt bon marché et à faible taux d’intérêt, des échanges sans commission et une euphorie débridée, les gens coincés à la maison ont échangé des actions et des crypto-monnaies avec un abandon téméraire. Le marché s’est brutalement vendu, ce qui peut entraîner la perte de toute une génération d’investisseurs qui ont perdu tous leurs gains des deux dernières années. Ils peuvent se méfier du système et choisir de ne pas revenir.

Les employés de la technologie ont été choqués lorsqu’ils ont reçu leurs bordereaux roses. Pour les jeunes cohortes, travailler dans de grandes entreprises technologiques et des startups de renom leur a permis une vie somptueuse. Ils ont été extrêmement bien payés et ont reçu des actions et des options dans leur rémunération globale qui pourraient les rendre riches.

La bulle a éclaté lorsque la Fed et le gouvernement des États-Unis ont arrêté l’assouplissement quantitatif, injectant des billions dans l’économie et envoyant des chèques de relance aux familles. Ces mesures ont maintenu à flot les personnes et les entreprises, mais ont également semé les graines d’une augmentation rapide de l’inflation. À mesure que les taux d’intérêt augmentent, les investisseurs en capital-risque, les startups et les entreprises ne peuvent pas obtenir de capital bon marché artificiellement bas. Le tapis a été coupé sous le secteur et des dizaines de milliers de personnes ont été réduites.

Cette expérience peut étrangement refléter ce qui s’est également passé dans le secteur financier. Wall Street a explosé pendant la pandémie et après la réouverture de l’économie. Maintenant, il connaît un ralentissement. Le marché immobilier en effervescence s’est refroidi, car les acheteurs potentiels ont constaté des paiements hypothécaires et d’intérêts nettement plus élevés et se sont retirés des conflits d’achat de maison. Wells Fargo et JPMorgan ont tous deux licencié du personnel dans leurs unités hypothécaires, car les taux d’intérêt élevés ont rendu l’achat d’une maison plus cher et hors de portée pour de nombreux Américains.

Il y a de l’espoir à l’horizon

Semblable aux soins du personnel technique, Wall Street a choyé ses jeunes banquiers juniors avec plus d’argent, des vélos Peloton, des gadgets technologiques, des bonus et d’autres incitations.

Il peut y avoir une lueur d’espoir. Il y a un adage à Wall Street lié à l’investissement : « Vendez en mai et partez ». L’été à Wall Street est historiquement plus lent que le reste de l’année. Des cadres supérieurs quittent Manhattan pour décompresser dans les Hamptons. Les dirigeants des grandes banques pourraient attendre de voir comment les choses évoluent et réserver des réductions jusqu’en septembre. Cela fait gagner du temps pour appeler le bluff du président de la Fed Reserve, Jerome Powell.

Powell et la secrétaire au Trésor Janet Yellen ont mal calculé l’économie, déclarant que l’inflation n’était que « transitoire ». Malheureusement, la Fed s’est réveillée trop tard. L’inflation galopante s’est déchaînée et a fait des ravages.

La mâchoire de Powell sur la hausse continue des taux d’intérêt peut être une rhétorique conçue pour avertir Wall Street et d’autres entreprises de prendre des mesures. Si l’économie et le marché du travail se refroidissent, ce qui est l’objectif de la Fed pour faire reculer l’inflation, les hausses de taux d’intérêt pourraient être plus faibles que prévu. Cela soulagerait grandement Wall Street, le secteur de la technologie et d’autres entreprises et investisseurs. De plus, cela peut stabiliser l’économie et planter les graines d’une croissance future. En attendant, accrochez-vous à votre travail et rendez-vous indispensable.