le Royaume-Uni étudie les ponts aériens ; critique les compagnies aériennes sur les suppressions d’emplois

LONDRES (Reuters) – Le Royaume-Uni examine de près les ponts aériens pour permettre à certaines personnes de voyager, mais les compagnies aériennes ne devraient pas utiliser le programme de maintien dans l’emploi du gouvernement comme moyen de supprimer des emplois, a déclaré mercredi un ministre adjoint des Transports.

Le gouvernement prévoit d’introduire une période de quarantaine de 14 jours pour presque toutes les personnes entrant dans le pays à partir du 8 juin, une étape qui, selon les compagnies aériennes, menace leurs entreprises.

Interrogée sur la quarantaine, Kelly Tolhurst a déclaré au Parlement que le moment était venu d’introduire de telles restrictions.

« Aucune option n’est sur la table et nous examinons de très près les ponts aériens .. », a-t-elle ajouté.

Tolhurst a déclaré que le programme de soutien à l’emploi du gouvernement « n’a pas été conçu pour que les contribuables financent les salaires des employés uniquement pour que ces entreprises mettent le même personnel en congé pendant la période de congé ».

Elle a choisi British Airways, affirmant qu’elle devrait « payer un prix » pour ce qu’elle a appelé un manquement à la foi après avoir mis des milliers d’employés en congé alors que le gouvernement finançait leurs salaires pendant COVID-19.

Elle a déclaré que la compagnie aérienne, détenue par IAG, avait profité d’un programme gouvernemental destiné à protéger les emplois et l’avait utilisé comme « un flux de financement pratique pour une restructuration d’entreprise planifiée de longue date ».

Certains législateurs ont déclaré que l’Autorité de l’aviation civile devrait revoir ses créneaux d’atterrissage afin de faire pression sur BA.

« Je veux m’assurer que le processus d’attribution des créneaux encourage la concurrence et assure la connectivité, c’est donc quelque chose que je vais examiner », a déclaré Tolhurst.

Le directeur général de BA, Alex Cruz, a déclaré que les syndicats faisaient campagne pour que les créneaux horaires d’Heathrow soient retirés à la compagnie aérienne. « Je n’ai pas besoin de vous dire que chaque créneau perdu entraînera la perte permanente d’emplois à BA », a-t-il déclaré au personnel dans une lettre vue par Reuters.

BA a déclaré en avril qu’elle prévoyait de licencier jusqu’à 12 000 de ses 42 000 employés.