Avec la fin des allocations de chômage du coronavirus, le travail à distance divise les travailleurs
Alors que les entreprises à travers le pays commencent à rouvrir, 81 % des adultes américains sont « très » ou « plutôt » préoccupés par la propagation du COVID-19, selon le dernier sondage Reuters/Ipsos.
Le Sénat américain commencera cette semaine à débattre d’un cinquième projet de loi sur la réponse aux coronavirus. Mongey dit que leur analyse souligne la nécessité d’une aide financière continue pour les travailleurs qui sont disproportionnellement exposés au risque d’infection à l’avenir et exposés au chômage maintenant.
L’histoire de deux ouvriers
Pour savoir combien de personnes ont réellement pu travailler à domicile malgré les fermetures, Dingel et Neiman ont comparé les enquêtes sur le travail de la base de données O * NET aux mesures gouvernementales, ainsi qu’aux données de la zone statistique métropolitaine pour déterminer la prévalence des emplois par région et au sein des industries.
Ils ont constaté que 37% des emplois aux États-Unis peuvent être exécutés à domicile. Ces emplois paient généralement plus que le travail qui ne peut pas être effectué à domicile et représentent 46 % de tous les salaires aux États-Unis. Ils comprennent la plupart des emplois de bureau, tels que ceux de la finance, de la gestion d’entreprise et des services professionnels et scientifiques.
Les 63 % d’emplois qui ne peuvent pas être facilement exécutés à domicile sont concentrés dans les secteurs traditionnels des cols bleus, tels que l’agriculture, la construction, la préparation des aliments, la fabrication et le transport. Ces emplois ont tendance à payer des salaires inférieurs et les employés doivent être sur place et travailler à proximité des autres, selon l’étude.
À l’exception des travailleurs essentiels, de larges pans de ces types de travailleurs ont déposé une demande de chômage, selon les données de juin 2020.
Les emplois professionnels, de gestion et de technologie couvrent toute la gamme des comptables et architectes aux avocats, souscripteurs d’assurance et développeurs Web. Ce groupe est beaucoup plus susceptible de conserver le privilège de percevoir un chèque de paie tout en travaillant à distance et est basé dans les principales régions métropolitaines, comme New York et Los Angeles.