Une étude établit un lien entre la discipline financière et un plus grand bonheur et un meilleur sommeil


L’étude Planning & Progress Study 2022 de Northwestern Mutual révèle que plus de la moitié (54 %) des adultes américains sont inquiets pour leurs finances ; pour la génération Z et la génération Y, c’est les deux tiers (66 %)

MILWAUKÉE, 7 juillet 2022 /PRNewswire/ — La dernière série de conclusions de l’étude Northwestern Mutual 2022 Planning & Progress Study révèle que les personnes qui travaillent avec un conseiller financier et celles qui s’identifient comme des planificateurs financiers disciplinés signalent non seulement des niveaux inférieurs d’anxiété financière dans leur vie, mais aussi des niveaux de bonheur plus élevés et un meilleur sommeil.

Mutuelle du Nord-Ouest.  (PRNewsFoto/Northwestern Mutual)

Mutuelle du Nord-Ouest. (PRNewsFoto/Northwestern Mutual)

La recherche, menée avec Harris Poll et basée sur un échantillon de près de 2 500 personnes, révèle que la majorité (54 %) des adultes américains âgés de 18 ans et plus déclarent se sentir quelque peu ou très anxieux au sujet de leurs finances. Ce nombre tombe à 46 % pour les personnes qui travaillent avec un conseiller financier et à 47 % pour celles qui s’identifient comme des planificateurs disciplinés. Cela va dans l’autre sens pour les jeunes adultes, les deux tiers (66 %) des milléniaux et de la génération Z déclarant qu’ils se sentent un peu ou très anxieux à propos de leurs finances.

Assez / très anxieux au sujet des finances

Tous les adultes américains de 18 ans et plus

54 %

Génération Z

66 %

Millennials

66 %

Les personnes qui travaillent avec un conseiller financier

46 %

Les personnes qui ne travaillent pas avec un conseiller

58 %

Planificateurs disciplinés

47 %

Planificateurs informels / non-planificateurs

64 %

L’étude a révélé une relation intéressante entre la planification financière et le bien-être général, les personnes qui ont un conseiller ou qui s’identifient comme des planificateurs disciplinés déclarant être plus heureuses et dormir mieux.

Quelque peu /

très heureux

Quelque peu /

très mécontent

Planificateurs disciplinés

84 %

16 %

Informel / non-planificateurs

68 %

32 %

Les personnes qui travaillent avec un conseiller financier

87 %

13 %

Les personnes qui ne travaillent pas avec un conseiller financier

72 %

28 %

Bien dormir /

très bien

Dors mal /
très pauvrement

Planificateurs disciplinés

76 %

24 %

Informel / non-planificateurs

62 %

38 %

Les personnes qui travaillent avec un conseiller financier

81 %

19 %

Les personnes qui ne travaillent pas avec un conseiller financier

65 %

35 %

« Il est intéressant de regarder au-delà des catégories traditionnelles de bien-être financier et d’explorer des sujets tels que le bonheur des gens et la qualité de leur sommeil la nuit », a déclaré Christian Mitchell, vice-président exécutif et directeur de la clientèle chez Northwestern Mutual. « Ce qui émerge est un lien assez distinct entre le bien-être financier et le bien-être général. »

Une répartition générationnelle dans les catégories de bien-être révèle que la génération X est celle qui dort le plus, et que la génération Y et la génération Z sont à égalité pour les plus anxieuses.

Quelque peu /

très heureux

Bien dormir /

très bien

Pas très/pas du tout
soucieux des finances

Boomers+

84 %

76 %

64 %

Génération X

72 %

62 %

42 %

Millennials

75 %

72 %

34 %

Génération Z

72 %

71 %

34 %

L’étude a également révélé qu’il existe une forte différence générationnelle en ce qui concerne la façon dont les gens perçoivent l’impact de leurs décisions financières quotidiennes. Le plus jeune groupe d’adultes américains pense que de petits achats quotidiens – même une tasse de café – auront un impact sur leur sécurité financière à long terme.

Nous tous
adultes

Génération Z

Millennials

Génération X

Boomers +

De petits achats comme une tasse de café quotidienne auront un impact sur ma sécurité financière à long terme

44 %

53 %

52 %

46 %

32 %

De petits achats comme une tasse de café quotidienne n’auront pas d’impact sur ma sécurité financière à long terme

56 %

47 %

48 %

54 %

68 %

« Il n’y a pas de réponse universellement correcte ici, mais il convient de noter, en particulier pour les conseillers, qu’il y a eu un changement de point de vue d’une génération à l’autre », déclare Mitchell. « Quel que soit votre âge, l’objectif est d’avoir une idée claire de ce dont vous aurez besoin pour profiter des choses qui vous rendent heureux dans la vie – des plaisirs simples comme une tasse de café quotidienne aux étapes plus importantes comme une retraite confortable, et tout ce qui se trouve entre les deux. « Dans les prochains ensembles de données, l’étude de planification et de progrès 2022 explorera les problèmes de grande envergure auxquels sont confrontés les Américains, couvrant l’épargne et la dette, le travail et la retraite, la planification, les priorités et plus encore.

À propos de l’étude de planification et d’avancement de Northwestern Mutual 2022

L’étude de planification et de progression 2022 a été menée par The Harris Poll pour le compte de Northwestern Mutual et a inclus 2 381 adultes américains âgés de 18 ans ou plus qui ont participé à une enquête en ligne entre 8 février – 17, 2022. Les résultats ont été pondérés en fonction des objectifs du recensement pour l’éducation, l’âge, le sexe, la race / l’origine ethnique, la région et le revenu du ménage. La pondération du score de propension a également été utilisée pour ajuster la propension des répondants à être en ligne. Aucune estimation de l’erreur d’échantillonnage théorique ne peut être calculée ; une méthodologie complète est disponible.

À propos de Northwestern Mutual

Northwestern Mutual aide les particuliers et les entreprises à atteindre la sécurité financière depuis plus de 165 ans. Grâce à une approche de planification holistique, Northwestern Mutual combine l’expertise de ses professionnels de la finance avec une expérience numérique personnalisée et des produits de pointe pour aider ses clients à planifier ce qui est le plus important. Avec plus de 561 milliards de dollars dans les actifs combinés de l’entreprise et des clients, 34 milliards de dollars en revenus, et 2,1 billions de dollars d’une protection d’assurance-vie en vigueur, Northwestern Mutual offre une sécurité financière à près de cinq millions de personnes avec une assurance vie, une assurance invalidité et une assurance soins de longue durée, des rentes et des services de courtage et de conseil. Northwestern Mutual s’est classée 97e sur le FORTUNE 500 2022 et a été reconnue par FORTUNE® comme l’une des compagnies d’assurance-vie « les plus admirées au monde » en 2022.

Northwestern Mutual est le nom commercial de The Northwestern Mutual Life Insurance Company (NM), Milwaukee, Wisconsin (assurance-vie et invalidité, rentes et assurance-vie avec prestations de soins de longue durée) et ses filiales. Les filiales comprennent Northwestern Mutual Investment Services, LLC (NMIS) (services de courtage en investissement), courtier, conseiller en investissement enregistré, membre FINRA et SIPC ; la Northwestern Mutual Wealth Management Company® (NMWMC) (conseil et services en placement), banque d’épargne fédérale ; et Northwestern Long Term Care Insurance Company (NLTC) (assurance soins de longue durée). Tous les représentants de Northwestern Mutual ne sont pas des conseillers. Seuls les représentants dont le titre comporte le terme « conseiller » ou qui divulguent autrement leur statut de conseiller de NMWMC sont accrédités en tant que représentants de NMWMC pour fournir des services de conseil en investissement.

Cision

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SOURCE Mutuelle du Nord-Ouest

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