Résumé éditorial : Virginie-Occidentale | Nouvelles de l’Ohio

Le (Martinsburg) Journal. 29 novembre 2021.

Éditorial : La décision du jury réprimande le rôle des pharmacies dans la crise des opioïdes

Alors qu’il devenait de plus en plus évident que l’épidémie d’opioïdes avait été déclenchée et attisée par des trafiquants de drogue « légaux » tels que des médecins, des cliniques antidouleur et des pharmacies, les habitants des Appalaches et de la ceinture de rouille ont demandé justice. Plus tôt cette semaine, ils en ont eu un peu.

Un jury fédéral de l’Ohio a décidé que les pharmacies CVS, Walgreens et Walmart avaient imprudemment distribué un nombre absurdement élevé de pilules contre la douleur dans les comtés de Lake et de Trumbull. C’était la première fois que des entreprises pharmaceutiques décidaient d’aller en procès pour tenter de se défendre. Mais le jury a déterminé que les pharmacies avaient effectivement joué un rôle démesuré dans l’empoisonnement de nos communautés.

« La loi oblige les pharmacies à faire preuve de diligence dans le trafic de drogue. Cette affaire devrait être un signal d’alarme indiquant que l’échec ne sera pas accepté », a déclaré Mark Lanier, avocat des comtés. « Le jury a sonné une cloche qui devrait être entendue dans toutes les pharmacies en Amérique. »

Bien sûr, il y aura des appels, ce qui signifie que pour l’instant, les pharmacies en question essaient toujours de blâmer tout le monde. Il y avait certainement de nombreuses entités en faute. Mais le fait même que les pharmacies responsables aient depuis changé leurs pratiques en matière de traitement des opioïdes et d’autres types de médicaments indique qu’elles savent qu’elles auraient dû être de meilleurs gardiens.

Environ 80 millions d’analgésiques sur ordonnance ont été délivrés dans le seul comté de Trumbull entre 2012 et 2016, soit l’équivalent de 400 pour chaque résident. Le comté de Lake a vu environ 61 millions de pilules distribuées au cours de cette période. Les résidents de l’État de montagne se souviendront d’un autre cas dans lequel 11 000 doses stupéfiantes de analgésiques opioïdes ont été distribuées par les pharmacies pour chaque résident du minuscule Kermit, W.Va.

Pour l’instant, la décision devrait être un rappel important à toutes les pharmacies de leur responsabilité d’adhérer à des principes tels que le code de déontologie énoncé par l’American Society of Health-System Pharmacists, qui comprend :

« Un pharmacien promeut le bien de chaque patient… », signifiant « Un pharmacien place le souci du bien-être du patient au centre de sa pratique professionnelle.

Et « Un pharmacien agit avec honnêteté et intégrité dans les relations professionnelles », ce qui signifie « Un pharmacien a le devoir de dire la vérité et d’agir avec la conviction de sa conscience ».

Nulle part dans ce document ou dans des documents similaires il n’est dit « Un pharmacien devrait faire ce que les médecins et les fabricants de pilules disent, même après avoir découvert que de telles ordonnances tuent des dizaines de milliers de personnes ».

Un juge fédéral déterminera ce printemps les conséquences auxquelles les trois pharmacies seront confrontées dans l’affaire de l’Ohio. C’est dommage que beaucoup aient déjà payé de leur vie.

Charleston Gazette-Mail. 25 novembre 2021.

Éditorial : Ne sous-estimez pas le pouvoir de Tudor

Démocrate ou républicain, croyant ou athée, chat ou chien, la plupart des Virginie-Occidentaux s’accordent à dire que Tudor’s Biscuit World fait tout autant partie de l’identité et de la culture de cet État que le dôme du Capitole, Mountain Stage ou la devise « Les montagnards sont toujours libres ».

Ainsi, alors que les tentatives de syndicalisation pour de meilleurs salaires et avantages sociaux dans certains restaurants Tudor en Virginie-Occidentale peuvent sembler une affaire dérisoire, cela pourrait s’avérer un indicateur pour les relations de travail en Virginie-Occidentale à l’avenir.

Si vous pensez que cela semble fou, rappelez-vous que Tudor a déjà été au centre de l’élaboration des politiques dans cet État.

Il y a quelques années, alors que la Virginie-Occidentale perdait son étiquette d’État le plus obèse et le plus malsain du pays (avec Huntington désignée comme la ville la plus en surpoids des États-Unis), la législature a tenté d’adopter un projet de loi qui exigerait une restauration rapide. restaurants de lister le nombre de calories à côté des éléments de leurs menus.

La simple pensée de ce que cela pourrait faire aux affaires de Tudor a abouti à un pot-de-vin direct – quoique à faible enjeu –, car les législateurs sont arrivés dans leurs chambres respectives un matin pour trouver un petit-déjeuner gratuit au restaurant pour chacun d’eux. Le projet de loi est mort. (Peu de temps après, le nombre de calories a été ajouté aux menus de restauration rapide, mais c’était le résultat d’une action fédérale.)

Maintenant, alors que l’État et l’économie nationale tentent de se remettre de la pandémie de COVID-19, il s’est avéré difficile de trouver des travailleurs pour des emplois à bas salaire. Certains employés de Tudor, travaillant dans des restaurants en sous-effectif, souhaitent rejoindre le syndicat United Food and Commercial Workers, qui représente également les employés de Kroger.

À première vue, cela pourrait ressembler à un mauvais coup. Depuis que les républicains ont pris le contrôle de l’Assemblée législative il y a six ans, ils ont promulgué plus que quelques lois qui sapent le pouvoir que les syndicats ont encore. Pourtant, certains républicains de la législature ont formé un groupe de travail, cherchant à annuler certaines de ces mesures, réalisant qu’elles n’ont produit aucune croissance économique. Bien que cette bataille à venir n’ait peut-être pas d’impact sur les travailleurs des services alimentaires, elle montre que l’atmosphère dans l’État est au moins quelque peu en train de changer.

Les travailleurs comme ceux de Tudor se retrouvent également avec un avantage rare. La chaîne de restaurants pourrait menacer de licencier tout le monde pour avoir même pensé à former un syndicat, mais ils sont déjà en sous-effectif. Qui vont-ils obtenir pour remplacer ces travailleurs sans offrir un salaire plus élevé et de meilleurs avantages sociaux?

Il y a aussi le client à considérer. L’hôte des fidèles des Tudor a probablement remarqué des files d’attente et des temps d’attente plus longs en raison de la diminution du personnel dans certains restaurants. Si de meilleurs salaires et avantages permettent de rétablir les effectifs, le client pourrait être tout à fait d’accord, même si cela entraînait une légère augmentation des prix de son biscuit préféré. Ils pourraient tout aussi bien penser qu’une hausse des prix de 50 cents sur une Mary B ou un Ron est farfelue. Ils l’achèteraient probablement encore, cependant, après avoir marmonné un peu en pêchant dans leur portefeuille.

Cela pourrait être beaucoup de tapage qui n’aboutit à rien, mais ne soyez pas surpris si cela conduit réellement à un changement significatif. Ne sous-estimez jamais le pouvoir de Tudor en ce qui concerne tout problème en Virginie-Occidentale.

Le (Huntington) Herald-Dispatch. 28 novembre 2021.

Éditorial : l’échéance de l’EPA accélère les retraites des centrales au charbon

Il ne fait aucun doute que le charbon est remplacé comme source d’électricité. Les événements récents ont renforcé cette tendance, mais ils ne devraient pas signifier que le charbon sera complètement éliminé de sitôt.

Comme l’a rapporté l’Associated Press la semaine dernière, des dizaines d’usines à l’échelle nationale prévoient d’arrêter de brûler du charbon cette décennie pour se conformer aux directives fédérales plus strictes sur les eaux usées, selon les documents réglementaires des États. Une nouvelle règle sur les eaux usées exige que les centrales électriques nettoient les cendres de charbon et les métaux lourds toxiques tels que le mercure, l’arsenic et le sélénium de leurs eaux usées avant qu’elles ne soient déversées dans les ruisseaux et les rivières. La règle devrait affecter 75 centrales électriques au charbon dans tout le pays, selon l’Environmental Protection Agency.

Ces centrales avaient une date limite d’octobre pour dire à leurs régulateurs d’État comment elles prévoyaient de se conformer, avec des options qui comprenaient la mise à niveau de leurs équipements de contrôle de la pollution ou la mise hors service de leurs unités de production au charbon d’ici 2028.

La semaine dernière également, Mike Tony de HD Media a rapporté que FirstEnergy, le service public d’électricité qui alimente la majeure partie du nord de la Virginie-Occidentale, demandait l’approbation de la Commission de la fonction publique pour construire cinq projets d’énergie solaire à grande échelle sur son territoire de service public. Les installations généreraient 50 mégawatts d’énergie renouvelable, mais les projets ne déplaceraient pas les niveaux actuels de capacité de production au charbon de l’entreprise conformément à une loi de l’État de 2020 interdisant aux installations d’énergie renouvelable de le faire.

Les services publics savent qu’il existe un marché pour les énergies renouvelables. Les clients industriels et commerciaux veulent se distancer des combustibles fossiles, et ils paieront pour savoir que l’électricité qu’ils tirent du réseau provient de sources solaires ou éoliennes.

L’inconvénient pour les régions productrices de charbon est que chaque kilowatt provenant de la combustion de gaz ou de sources solaires ou éoliennes est un kilowatt qui ne provient pas du charbon. Rien n’indique que la tendance soit sur le point de s’inverser. L’opposition à l’électricité au charbon signifie qu’aucune nouvelle centrale au charbon ne sera probablement construite aux États-Unis dans un avenir prévisible, quel que soit le nombre de retraités.

Dans certains cas, les centrales au charbon à la retraite pourraient être démolies et remplacées par des fermes solaires. Ces fermes produiraient moins d’électricité que les centrales au charbon, mais les problèmes de pollution seraient négligeables.

Le charbon devrait rester sur le réseau sous une forme ou une autre jusqu’à ce que la technologie de stockage par batterie puisse rattraper les gains de la production solaire et éolienne. Comme les événements de cette année l’ont montré, des changements inattendus sur les marchés de l’électricité montrent que le charbon est nécessaire en tant qu’appoint qui peut être utilisé lorsque d’autres sources d’énergie ont des problèmes. Contrairement à d’autres sources, le charbon peut être stocké sur place, il est donc moins vulnérable aux perturbations causées par les conditions météorologiques ou la livraison de carburant.

À l’est du fleuve Mississippi, la Virginie-Occidentale est le seul parmi les États dont les législateurs et les régulateurs protègent le charbon en tant que source d’énergie. Mais comme le montre l’échéance de 2028, leur flexibilité est limitée, car les régulateurs fédéraux ajoutent davantage de restrictions environnementales aux centrales au charbon et les clients veulent être assurés que leur électricité provient de sources renouvelables.

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