Rencontrez le leader de l’entreprise Technologie utilisant l’IA pour aider à améliorer la santé mentale et la communication sur le lieu de travail – Venturelab
Rencontrez Lara Gervaise, PDG et co-fondatrice de Virtuosis. La startup développe un Al qui identifie et traite les premiers signes d’épuisement professionnel, de stress, d’anxiété et de problèmes de communication en analysant la voix des utilisateurs lors des appels Microsoft Teams et au-delà, tout en préservant la confidentialité des utilisateurs. Lara rejoindra neuf autres innovateurs technologiques lors du roadshow Venture Leaders Technology dans la Silicon Valley.
Nom: Lara Gervaise
Emplacement: Lausanne, Suisse
Nationalité: Français
Éducation: EPFL, Robotique et Data Science
Titre d’emploi: Co-fondateur & PDG
Nombre d’employés: 7
Premier point de contact avec Venturelab : Concept d’entreprise TIC, 2018
À qui votre produit ou solution aide-t-il, et comment ?
Notre startup s’attaque aux problèmes mondiaux croissants d’anxiété, de stress et de dépression chez les employés qui travaillent à distance. Notre solution aide les dirigeants d’entreprise à améliorer la collaboration et le bien-être de leur équipe en analysant les comportements « réels ».
Notre outil basé sur l’IA peut être utilisé pendant les appels vidéo et est à la fois rentable et précis, l’audio seul étant suffisant pour qu’il fonctionne. Notre technologie a été développée à l’EPF et s’intègre dans Microsoft Teams. Notre outil aidera les responsables (RH) à mieux comprendre leurs employés, à prendre des décisions éclairées et à promouvoir une productivité durable. En identifiant de manière proactive les problèmes de bien-être et de communication, notre solution réduit les problèmes de santé mentale et les coûts associés tout en retenant les talents.
Comment vous est venue l’idée de votre startup ?
Convaincus qu’une meilleure communication et une meilleure conscience de soi peuvent conduire à une amélioration de la vie et de la carrière et reconnaissant l’importance croissante du travail à distance et les risques d’épuisement professionnel, de stress et d’anxiété, nous avons vu une opportunité de tirer parti de la technologie pour identifier et traiter les premiers signes de ces problèmes.
À quel marché vous adressez-vous et quel est le potentiel de votre startup sur ce marché ?
Nous nous adressons au marché du bien-être en entreprise en mettant l’accent sur la santé mentale, qui continue d’être une préoccupation croissante pour de nombreuses entreprises. Notre objectif est d’être la première étape dans la résolution de ces problèmes.
Qu’est-ce qui vous passionne le plus dans votre travail en ce moment ?
Je trouve passionnant le potentiel de faire une réelle différence dans la vie quotidienne des gens. Poussés par l’idée d’utiliser la technologie pour résoudre les problèmes de santé mentale et de communication sur le lieu de travail, nous visons à créer un environnement de travail plus favorable et responsabilisant.
« Nous croyons qu’en luttant pour la vertu et l’excellence, les individus et les communautés peuvent atteindre leur plein potentiel et mener une vie plus épanouissante. »
Comment avez-vous procédé pour constituer votre équipe ?
Alors que je travaillais sur Virtuosis pendant ma thèse, mon désormais co-fondateur Edoardo s’est rapidement intéressé au potentiel de la technologie pour lutter contre le burnout. Lorsque nous avons commencé à chercher des membres supplémentaires pour l’équipe, nous avons partagé notre projet avec nos réseaux. Nous avons eu la chance de trouver des personnes aux compétences correspondantes qui étaient passionnées par notre vision et notre mission. Ces personnes se sont jointes à nous et ont contribué à nous aider à donner vie au produit de Virtuosis. Grâce à ces réseaux et au bouche à oreille, nous avons pu bâtir une équipe solide et dévouée qui s’engage à avoir un impact positif sur la vie des gens.
Quelles sont les principales réalisations de votre équipe à ce jour ?
Notre première réalisation clé a été notre collaboration avec Microsoft, où nous avons intégré avec succès notre solution dans leur application Teams. Ce fut une étape importante pour nous car cela a élargi notre portée et nous a permis d’offrir nos services à un public plus large. De plus, nous travaillons également avec des cliniques pour soutenir les patients et améliorer la précision de nos algorithmes. Cette collaboration nous permet de tester notre solution dans des situations réelles et de valider son efficacité, ce qui est une étape cruciale dans notre parcours de développement.
Dans l’ensemble, ces réalisations ont non seulement renforcé notre engagement envers notre mission, mais ont également mis en évidence le potentiel de notre solution à avoir un impact réel dans la vie des individus et des organisations.
Comment avez-vous trouvé le nom de votre startup ?
Le nom Virtuose est inspiré du mot latin « virtus », qui signifie « vertu » ou « excellence ». Le mot a ses racines dans le concept de droiture et de moralité et était utilisé dans la Rome antique pour décrire des qualités telles que le courage, l’honnêteté et l’intégrité. En choisissant ce nom, nous visons à transmettre notre engagement envers ceux-ci sous tous ses aspects. Nous croyons qu’en luttant pour la vertu et l’excellence, les individus et les communautés peuvent atteindre leur plein potentiel et mener une vie plus épanouissante.
Y a-t-il un principe ou une valeur clé qui vous guide dans la création de votre entreprise ?
Nous opérons sur la base de cinq principes et valeurs clés : confiance, efficacité, actions axées sur l’impact, proactivité et flexibilité. Premièrement, la confiance est essentielle dans toutes nos relations, car elle établit une base solide pour le succès. L’efficacité nous permet de tirer le meilleur parti de nos ressources, en maximisant notre impact. Enfin, nous sommes proactifs dans la recherche d’opportunités pour avoir un impact positif, et nous pensons que la flexibilité est cruciale pour s’adapter au changement et trouver des solutions innovantes. Ces principes nous font avancer, nous guidant vers le succès et un impact significatif.
Quel est l’aspect le plus difficile d’être un fondateur ?
Construire une startup apporte de nombreuses opportunités, mais cela peut aussi parfois sembler écrasant. Avec autant de tâches et de responsabilités à gérer, je trouve difficile de rester concentré et d’éviter de m’enliser dans des tâches administratives. J’ai découvert que l’un des moyens les plus efficaces de surmonter ce problème consiste à hiérarchiser efficacement et à déléguer les responsabilités. Ce faisant, je peux garder une orientation claire et me concentrer sur les tâches les plus importantes à accomplir, en d’autres termes, les objectifs à long terme. Cela m’aide non seulement à gérer ma charge de travail, mais me permet également de rester motivé et motivé.
Les fondateurs de Virtuosis Lara Gervaise et Edoardo Giudice
Dites-nous quelque chose que les gens ne savent pas sur vous.
J’étais ravi d’avoir l’opportunité de participer à Ninja Warrior*. La nature stimulante et aventureuse de la compétition était vraiment excitante et les obstacles étaient impressionnants. Cependant, être dans une émission de télévision signifiait que mon personnage était décrit à des fins de divertissement, ce qui ne correspondait pas entièrement à mes valeurs. J’ai donc refusé la diffusion de mon portrait car il est important pour moi de rester authentique. Malgré cela, l’expérience était toujours incroyablement agréable.
(*Ninja Warrior est une émission de compétition de courses d’obstacles populaire diffusée dans de nombreux pays, dont le Japon, les États-Unis, le Royaume-Uni et la France. Les concurrents s’affrontent dans une course d’obstacles difficile qui teste leur force, leur agilité et leur endurance dans le but de terminer le cours le plus rapidement possible sans tomber d’obstacles.)
Quelle est la chose que tout le monde devrait essayer au moins une fois ?
Je pense que tout le monde devrait essayer de voyager par ses propres moyens. Cela peut être une expérience précieuse qui élargit vos horizons et vous aide à voir le monde sous un nouvel angle. C’est aussi une excellente occasion de découvrir différentes cultures, d’essayer de nouveaux aliments et de rencontrer de nouvelles personnes. Et c’est une chance de vous mettre au défi, de sortir de votre zone de confort, d’apprendre sur vous-même et de grandir en tant que personne.
À PROPOS DU PROGRAMME
Les Venture Leaders Technology 2023 ont été choisis parmi plus de 150 candidatures par un jury d’investisseurs et d’experts en technologie. Le roadshow dans la Silicon Valley, l’un des hubs technologiques les plus importants au monde, offre une opportunité unique aux entrepreneurs d’accélérer l’expansion de leurs startups aux États-Unis tout en élargissant leur réseau professionnel et en profitant d’ateliers avec des investisseurs et des leaders de l’industrie. Cette année, Venture Leaders Technology est co-organisé par Venturelab et soutenu par le canton de Vaud, le canton de Zürich, l’EPFL, l’ETH Zürich, Kellerhals Carrard et Rothschild & Co.
Virtuosis vise à améliorer la collaboration en équipe et le bien-être au travail. Notre IA axée sur la confidentialité fournit des informations en temps réel sur la communication, l’humeur, l’anxiété, le stress, l’épuisement professionnel et les risques de con… Lire la suite