Les PDG nigérians parmi les mieux payés d’Afrique subsaharienne — PwC

Les chefs d’entreprises publiques au Nigeria se classent parmi les mieux rémunérés d’Afrique subsaharienne, ont révélé vendredi les données d’une nouvelle étude de la société de services professionnels PricewaterhouseCoopers (PwC).

Les packages de rémunération consolidés des PDG de la plus grande économie d’Afrique, lorsque des éléments tels que le salaire de base et les avantages sont pris en compte, s’élèvent en moyenne à 323 000 $, a déclaré PwC.

Le rapport a mis en lumière 162 sociétés cotées nigérianes, la plus grande représentation provenant du secteur financier avec 45 sociétés.

Venant en tête de ceux de sept pays de la région sans l’Afrique du Sud, le chiffre médian provient des statistiques glanées dans les publications des entreprises au nombre de 382.

Les revenus moyens de 219 000 $ placent également les directeurs financiers (CFO) au Nigeria parmi ceux qui reçoivent le plus de salaires en Afrique subsaharienne, selon le document.

Le Nigeria, la base du plus grand fabricant de matériaux de construction d’Afrique, Dangote Cement Plc, est deuxième derrière l’Afrique du Sud en termes d’entreprises les plus capitalisées sur le continent dans des secteurs comme le pétrole et le gaz, la banque et l’alimentation et les boissons, où Seplat Energy, Guaranty Trust Holding Plc et Nestlé Nigeria Plc sont des leaders dans cet ordre.

Nigerian Exchange Limited, basé à Lagos, avec une capitalisation boursière de 49 milliards de dollars jeudi, est le deuxième plus grand d’Afrique, mais cela signifie qu’il est plus de vingt-deux fois plus petit que la Bourse de Johannesburg (JSE), actuellement évaluée à 1 100 milliards de dollars.

L’Afrique du Sud, qui abrite la plus grande entreprise publique d’Africa Naspers Limited, compte quelques-unes des plus grandes sociétés minières au monde, notamment Anglo American Plc, PHP Group Plc et Glencore Plc, qui représentent toutes plus d’un cinquième de la valeur marchande totale. sur l’indice de référence FTSE/JSE Africa All Share Index.

Une autre section du rapport sur la rémunération de PwC, explorant les entreprises sur le JSE, met en évidence le salaire moyen de 5,17 millions de rands (395 265 $) pour les chefs de tous les secteurs et de 3,34 millions de rands pour les directeurs financiers.

« Le moment est venu pour les dirigeants d’aller de l’avant, d’agir et de s’attaquer activement à la question de la rémunération équitable dans leur organisation », a déclaré Andreas Horak, qui co-dirige l’unité de pratique des récompenses de PwC. Il a souligné l’importance de la perception selon laquelle le leadership est « engagé à créer des environnements dans lequel tous les employés sont valorisés et récompensés et ont des chances égales de grandir, de se développer et de s’épanouir.