La crise du personnel de santé au Royaume-Uni risque de faire dérailler les tentatives de résolution de l’arriéré des hôpitaux – les législateurs
Inscrivez-vous maintenant pour un accès GRATUIT et illimité à Reuters.com
S’inscrire
LONDRES, 6 janvier (Reuters) – Les tentatives visant à gérer les listes d’attente record pour les traitements hospitaliers causées par la pandémie de COVID-19 risquent d’être entravées par une crise de personnel, qui est exacerbée par la vague Omicron, selon un rapport du législateur le Jeudi.
Les hôpitaux sont confrontés à une pression extrême alors qu’ils tentent de rattraper les mois d’opérations qui ont été retardés et suspendus pendant la pandémie, alors que les hospitalisations liées au COVID-19 augmentent une fois de plus et que l’auto-isolement atteint les niveaux de dotation.
Il existe une liste d’attente record de 5,8 millions pour les soins électifs, a déclaré le Comité de la santé et des soins sociaux, ajoutant qu’une récente augmentation de la variante Omicron avait poussé les cas à des niveaux record et intensifié les problèmes préexistants.
Inscrivez-vous maintenant pour un accès GRATUIT et illimité à Reuters.com
S’inscrire
« Notre rapport révèle que les plans de relance du gouvernement risquent d’être déviés par une crise de personnel tout à fait prévisible », a déclaré le président du comité Jeremy Hunt, ajoutant qu’il n’y avait pas de plan clair pour faire face à une main-d’œuvre épuisée et à 93 000 postes vacants au sein du National Health Service ( NHS).
« Loin de s’attaquer à l’arriéré, le NHS sera en mesure de fournir un peu plus que la lutte contre les incendies au jour le jour à moins que le gouvernement ne se réveille à l’ampleur de la crise de personnel à laquelle est confronté le NHS et élabore de toute urgence un plan à long terme pour résoudre le problème. «
Le comité a exhorté le ministère de la Santé à travailler avec le NHS, géré par l’État, pour produire un plan de relance d’ici avril.
Le Premier ministre Boris Johnson a averti qu’Omicron rendrait les prochaines semaines difficiles et qu’il y aurait des interruptions de personnel, car il vise à surmonter la vague d’infections sans autres restrictions en Angleterre.
Avec des temps d’attente en octobre 2021 déjà les pires depuis le début des enregistrements, le comité a déclaré qu’il devrait y avoir une évaluation indépendante de la main-d’œuvre du NHS au moins tous les 2 ans pour s’assurer que suffisamment de médecins et d’infirmières sont formés.
Inscrivez-vous maintenant pour un accès GRATUIT et illimité à Reuters.com
S’inscrire
Reportage d’Alistair Smout. Montage par Andrew MacAskill
Nos normes : les principes de confiance de Thomson Reuters.