Certains frères de Wall Street pensent que les réunions Zoom sont pour les mauviettes


Bien que Delta fasse toujours rage et qu’environ 45% de la population refuse de se faire vacciner, certaines industries retournent au travail en personne et aux voyages d’affaires hebdomadaires comme si de rien n’était.

Dans l’édition du matin de NPR, David Gura a rapporté aujourd’hui que non seulement les banquiers de Wall Street sont de retour à leurs manigances IRL, mais que certains négociateurs de premier plan pensent que « seuls les » mauviettes  » téléphonent.  » Apparemment, les appels Zoom hyper-efficaces et la communication Slack sont encore une fois des outils insuffisants pour faire le paon devant des clients potentiels, et rester en sécurité à la maison est une merde de chatte.

« Même pendant la pandémie, si vos clients étaient au Texas, si vous ne les voyiez pas, ils savaient que vous étiez une mauviette », a déclaré à Gura Jonathan Knee, conseiller principal de la société d’investissement Evercore. « Et ils ne voulaient pas que des mauviettes travaillent pour eux. »

Knee soutient en outre qu’il n’y a rien de plus efficace que la négociation en personne. Mais Gura a déjà mis à part l’affirmation de Knee selon laquelle les réunions en personne règnent en maître. Il rapporte que les banques d’investissement « ont affiché des bénéfices records pendant une grande partie de la pandémie », à une époque où les banquiers travaillaient exclusivement à domicile. Mieux encore, Bill Curtin, le responsable mondial des fusions et acquisitions chez Hogan Lovells, a déclaré à Gura que les négociations virtuelles avaient permis à son équipe de conclure Suite traite des dépenses inférieures.

Ainsi, la preuve est déjà là que les réunions virtuelles sont très bénéfiques. Mais, hélas, nous ignorons encore une fois les faits. En tant qu’Américains, nous aimons vanter le caractère sacré de la tradition, mais la tradition se fait souvent passer pour un mot de sécurité pour les comportements qui ont historiquement permis aux hommes (principalement les hommes blancs) d’aller de l’avant. En fait, maintenant que j’y pense, l’idée que les réunions traditionnelles avec les clients en personne sont les seul façon de travailler défend des idées anachroniques de masculinité et de toxicité Des hommes fousarchétypes de l’ère.

C’est aussi le même charme enivrant des petites bouches et des plaisantins inappropriés comme la relève Romain Roy. Ce sont des femmes qui attendent patiemment que leurs maris en mallette et en costume rentrent chez eux après un long voyage d’affaires passé à négocier, à fumer des clopes et à objecter les secrétaires autour d’un verre de whisky à midi. C’est cette confiance et cette supériorité morale très déséquilibrées et délirantes qui permettent non seulement à un cadre, mais aussi à un professeur de l’Ivy League d’être si ferme dans ses convictions, même face à des faits qui les réfutent.

Mais, bien sûr, ce n’est pas entièrement la faute des frères banquiers. Je comprends pourquoi la valeur par défaut pour tant d’hommes à Wall Street – qui, malgré ses discours jaillissants sur la diversité et les femmes dans la finance, est encore majoritairement blanc et masculin – est de revenir aux négociations en personne. C’est là qu’il est le plus facile d’affirmer votre domination, de renforcer la concurrence, de regarder vos clients ou vos subordonnés directs s’asseoir mal à l’aise et de penser : « Wow, quel patron ».

Je sais qu’il existe des travailleurs de Wall Street gentils, compatissants et empathiques. Et ils ne croient sûrement pas tous ce que croit un banquier très bruyant et gonflant. Les affaires changent. Le rythme du monde change. Et, plus important encore, les travailleurs se sont enhardis non seulement à quitter des emplois toxiques, mais aussi à exiger plus pour eux-mêmes. Cela semble être un avertissement juste que si Wall Street continue de soutenir les dons de Don Draper, peut-être qu’un exode massif suivra alors que les travailleurs se rendront compte des possibilités de la vie sans une putain de mallette pleine de machisme expiré des années 1960.



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